今天由請父女檔來帶我們禱告!
讓我們來大聲敬拜讚美神!!!!
奉獻:徐愷 弟兄
王下4:1-7
有一個先知門徒的妻哀求以利沙說：「你僕人─我丈夫死了，他敬畏耶和華是你所知道的。現在有債主來，要取我兩個兒子作奴僕。」以利沙問她說：「我可以為你做甚麼呢？你告訴我，你家裏有甚麼？」她說：「婢女家中除了一瓶油之外，沒有甚麼。」以利沙說：「你去，向你眾鄰舍借空器皿，不要少借；回到家裏，關上門，你和你兒子在裏面將油倒在所有的器皿裏，倒滿了的放在一邊。」於是，婦人離開以利沙去了，關上門，自己和兒子在裏面；兒子把器皿拿來，她就倒油。器皿都滿了，她對兒子說：「再給我拿器皿來。」兒子說：「再沒有器皿了。」油就止住了。婦人去告訴神人，神人說：「你去賣油還債，所剩的你和你兒子可以靠著度日。」
異象分享 看看這週有什麼有趣的事情發生
1.歡迎你來到熱力九九豐收教會，願你享受今天的聚會，在神的恩典與慈愛中重新得力，領受神應許安息日的豐盛祝福!
2.9/22(六)創意主日主題為【黃金三百秒】，請推薦個人報名參賽隊伍，有機會贏得獎金，昨日supernova有精彩變造活動，把握週六傳福音平台，快邀請身旁的朋友來到這裡一起參加，變身成為型男美女!
3.詩1:2「惟喜愛耶和華的律法，晝夜思想，這人便為有福。」八月份《領袖聖經測驗》延期，與九月份測驗一起，可翻聖經(Open Book)，嚴禁抄襲他人答案或代寫。請於9/30(日)主日後交回給小家長。範圍如下: 約伯記34-42章、詩篇1-95章；新約：希伯來書6-13章、雅各書、彼得前後書、約翰一二三書、猶大書、啟示錄1-5章，背經：八月份經文共10節。
4.9/20(四)-9/21(五)小家聚會改至新店行道會舉行，為康麥克牧師特會，晚上7:30-9:30請小家長帶領小家員準時前往。
5.9/29(六)為勁宇及恆敏婚禮，當天10:00-11:00於雙連長老教會舉行婚禮，可向小家長報名參加，12:00也會在園山大飯店舉辦婚宴，新人將會寄發邀請卡，請收到的弟兄姊妹預備心參加!
神的話語:熊瑾聲傳道
※ <士9:8-15>這裡提到四棵樹代表四種領袖，其中(1)橄欖樹：犧牲自己服事神和服事人；(2)無花果樹：代表祝福；(3)葡萄樹：帶來喜樂；(4)荊棘：不成長、沒有功用，只能用來點火。這裡的「點火」指的不是為神火熱，而是指具有毀滅性的火焰。<雅3:1-6>舌頭有如火焰，也像船舵，船隻雖然甚大，又被大風催逼，只用小小的舵，就隨著掌舵的意思轉動；舌頭在百體裡也是最小的，卻能說大話。舌頭在百體裡也是最小的，卻能說大話；若有人在話語上沒有過失，他就是完全人，也能勒住自己的全身。士師記所講的荊棘就像是用話語點火的領袖，容易讓人結黨紛爭、不和睦。
對於做領袖很有野心的人，神通常把他擺在很後面；有些人抱著「如果你不給我一個位份，我就不傳福音和倍增」的心態，專注在自己的事上，但神讓我們在教會裡成為一個團隊，是要讓我們學習成熟；成熟的人在別人所託付的事上負責。
<箴28:2>好領袖帶來生命的豐盛；有聰明、誠實的領袖，神會祝福在那間教會。然而，生命中有不同季節，有時我們會感到很興盛，像是我們教會第二、三週年開始拍攝電影，有很多屬靈產業，我們會經歷到這樣的季節，就是每個邀請都很有果效、每次決志率都有九成以上、每顆心都願意歸向耶穌；但我們也會來到這樣的季節，做出很多邀請人仍不願來到教會當中、所有關懷好像沒有果效、小家停止倍增、…，生命中有春夏秋冬，神並沒有要在冬天讓我們感覺到失望，祂也沒有要讓我們感覺到祂在向我們生氣，這樣的時刻神可以更深熬煉我們的品格，能愈來愈像祂。當我們覺得邀請人來教會很容易時，常會忽略一些名單；但當名單愈來愈少，就發現每一個名單都很珍貴。我們要明白，神真的喜悅我們做有聰明、有知識的事，生命中能為耶穌結果子是很好的，即使這一兩年看起來沒有很大果效，但神要你在這樣的時刻更珍惜與祂的同在。
好領袖讓生命更豐盛，能帶領人更貼近耶穌。士師記記載的年間，當時以色列沒有王，各人任意而行。你來到教會，會有一些領袖，他可能不會像國王一樣，對你命令，但聖經上說領袖要帶下異象，讓各人不要任意而行。民無異象就會放肆，儘管這一兩年看似沒有很大增長，但因著翼向我們沒有任意而行，我們一切為神擺上的祂都紀念。當領袖沒有行在神的心意裡，團隊中就沒有太平，羊群很容易沒有安全感。
門徒訓練不是原地踏步，我們的屬靈生命要不斷有進程、不斷往前走，不能永遠當嬰孩需要人照顧，有一天也要起來當領袖，成為照顧別人的人。領袖和羊群之間彼此忠誠很重要！領袖如果對羊群忠誠，小家一定會倍增，因為羊群可以很放心將新朋友帶來，知道一定會有豐盛的得著。
領袖最大的使命，就是必須將神所啟示的異象告訴羊群，讓神的旨意可以成就；因此，領袖等於影響力，每天都是影響力的競爭，好領袖帶領人的生命往前。有時候雖然沒有位份，但你是團體中的意見領袖，我也要鼓勵你發現神給你的使命，像橄欖樹、無花果樹、葡萄樹一樣，是願意分享的生命。John C. Maxwell(美國領導學權威)曾說：「有些人以為他自己是領袖，但沒有人跟著他，他就只是在散步而已。」領袖是可以啟發人來跟隨的人，領導力和頭銜沒有絕對關係，每個領袖也可能有不同特質。使徒保羅非常有領導力；彼得擅長與人社交，但個性衝動；摩西較被動但為人極其謙和順服，且重視細節，所以神差派他製作會幕。每個人風格各有不同，但神都能使用他們的一切來做神的工作，所以你不需羨慕誰，神可以使用你。
※羊群想要在領袖身上看見的特質：
- 1. 持續一貫：領袖的不變性、穩定性代表我們的可信度，而品格比魅力更重要。主耶穌和門徒一起生活，花時間在他們身上，門徒們可以隨時觀察耶穌的榜樣、學習各樣知識。<約14:6>耶穌說：我就是道路、真理、生命。耶穌是可信的，祂沒有今天說是道路真理生命，明天就不確定了，祂是恆久不變的。領袖必須設立可信的目標，有高的異象激勵我們手腳殷勤，但也要設立較容易達成的階段性小目標。
- 2. 信心：在希伯來書11章提到許多信心的英雄，<來10:32-38>「…所以，你們不可丟棄勇敢的心；存這樣的心必得大賞賜。…」，「勇敢」在原文還有「自信」之意，所以不可丟棄自信。當時很多人跟隨耶穌，以為祂要當這世上的王，但耶穌並非要當世上的王，祂當的是萬王之王。門徒們可能會失望，原本以為耶穌當以色列國王，他們就可以做左右的丞相，事實卻非如此。然而…聖經上提到，他們仍沒有丟棄信心，很多人在苦難中還陪伴其他瘦苦的人。如果信心不須受到考驗，就不叫真正的信心，因為不斷被考驗，所以你的信心才顯出神的價值。領袖一定會經歷挫折，在過程中要學會忍耐和剛強，領袖團隊愈剛強，整個教會就愈強盛。信心也需要膽量，如果沒有膽量，就無法堅持作對的事。勇氣和品格相關，<可15:43>，馬克‧吐溫(Mark Twain)說：「勇氣不是沒有恐懼，而是控制恐懼。」
- 3. 方向：領袖要提供方向，並為其他人開路。在生命中的冬天，要預備自己，在春天可以成為葡萄樹，結出許多果子。豐收前會有風浪，考驗我們是不是扎根在磐石上；如果來到教會，是因為這裡有一群很好的人、很有趣的節目，這很好，但更重要的是來到教會要和耶穌基督連結在一起。我們是城市豐收家族的一員，有共同的DNA：(1)禱告，在禱告中和神相遇，如果你常覺得有無力感，請進入你的內室向神禱告；(2)看重關係，天父渴望與我們親近，聖經上說親近神，神就必親近你們，祝福和恩膏是透過關係而來；(3)門徒訓練；(4)服事，不斷服事神和服事人，但要知道服事不是和神交換恩惠的方法，即使什麼都不做，耶穌也已經為你死了；服事是對神愛的回應；(5)傳福音，成長的教會絕對是一間傳福音的教會，傳福音的教會一定會成長。
- 4. 熱情：「熱情」希臘文的意思是「在神裡面」，所以我們活在神的裡面，就會有熱情。John C. Maxwell說，要有四個正面的能量：(1)要相信你有有價值的東西可以給別人；(2)我們可以帶出不同；(3)我們可以帶出影響力；(4)要相信我們的工作。
聚會的結束是團契的開始!!
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